Peter Lippert

Peter Lippert

Geboren 1967 in Salzburg, Abschluss der Fachschule Maschinenbau, Behördliche Autorisierung zum staatlich geprüften Berg- und Schiführer, Universitätslehrgang Integrale Outdoor Aktivitäten mit Abschluss zum Akademischen Trainer und Berater nach IOA

8-jährige Tätigkeit bei einem internationalen Konzern mit mehrmonatigem Traineeship in Japan und den USA, 4 Jahre Leiter der Qualitätssicherung

23-jährige Tätigkeit bei einem weltbekannten Familienunternehmen im Bereich Hotellerie und Gastronomie, Aufbau und mehrjährige Leitung des technischen Bereichs, Aufbau der Führungskräfte- und Mitarbeiterakademie, zuletzt Leitung Facility Management inkl. Projektmanagement

17-jährige Tätigkeit bei einem österreichischen Hubschrauber Unternehmen, spezialisiert auf Rettungsflüge. Mitverantwortlich für die Entwicklung des Assessments für Flugretter und langjähriges Mitglied des Ausbildungsteams

Seit 2007 selbstständiger Trainer und Berater im Bereich Team- und Persönlichkeitsentwicklung mit Spezialisierung auf den Outdoorbereich

Grundverständnis / Haltung

„Das Fundament meiner Arbeit stellen die vielfältigen Praxiserfahrungen in Profit- & Nonprofit-Organisationen dar, in Führungspositionen und als Teammitglied, als Teil von Unternehmen oder deren Berater und damit verbunden das unmittelbare Erleben der Auswirkungen zielführender und hinderlicher Strukturen und Prozesse. Darauf aufbauend und gepaart mit meiner Überzeugung, dass Lernen & Entwicklung durch Erfahrung erfolgt sowie meinem Blick für’s Wesentliche, ist mir die Gestaltung von Settings für nachhaltige Entwicklung ein zentrales Anliegen.

Ich begleite meine Kunden offen und wertfrei, kann Raum lassen und möchte auf Basis forschender Beobachtung Entwicklung fördern. Die Achtung der Individualität des Einzelnen liegt mir am Herzen.“